როგორ მოქმედებს Inbertec-ის ყურსასმენები თქვენს ჯანმრთელობაზე

რას აკეთებს ბიზნეს ყურსასმენი? კომუნიკაციისთვის. დიახ, ეს არის მთავარი ფუნქციაბიზნეს ყურსასმენიდღესდღეობით, ბიზნესი მხოლოდ ეფექტურობას, ბიზნესს, ინსტრუმენტს არ ნიშნავს. ის ასევე ჯანმრთელობასაც ეხება.

როგორც დამსაქმებელს, თქვენ გსურთ, რომ თქვენი გუნდი მაქსიმალურად ჯანმრთელი და ფორმაში იყოს. რაც უფრო ჯანმრთელები არიან ისინი, მით უკეთესად შეძლებენ თავიანთი როლის შესრულებას. სამუშაო ადგილზე არსებობს მთელი რიგი ფაქტორები, რომლებსაც შეუძლიათ გავლენა მოახდინონ თანამშრომლების კეთილდღეობაზე. ყურსასმენები მნიშვნელოვან როლს ასრულებენ სამსახურში ადამიანების ჯანმრთელობის შენარჩუნებაში.

1

ტელეფონის ყურსასმენთან შედარებით, ყურსასმენი ნამდვილად უფრო კომფორტულია ხერხემლისთვის.Inbertec-ის ყურსასმენი1.2~2 მეტრის სიგრძის კაბელის წყალობით, ზარის დროს შეგიძლიათ პირდაპირ დაჯდეთ და ჩანაწერები გააკეთოთ, ან ახალი კაბელით გაისეირნოთ უფრო სუფთა გონების მისაღებად, რაც მომხმარებელს დიდ კომფორტს სთავაზობს.

სმენისთვის, იმისათვის, რომ თქვენი სმენა დაცული იყოს 118 დბ-ზე დაბალი ხმაურით, Inbertec-მა სისტემებში დანერგა სმენის დამცავი ტექნოლოგია. ნებისმიერი ხმაური, რომელიც ადამიანისთვის საზიანოა და 118 დბ-ზე მეტია, მოიხსნება. მიკროფონისთვის კი ვიყენებთხმაურის ჩახშობატექნოლოგია, რომელიც უზრუნველყოფს უფრო მკაფიო საუბარს როგორც თქვენთვის, ასევე თქვენი კლიენტებისთვის, რაც ასევე გამორიცხავს მავნე და შემაწუხებელ ხმაურს.

2

Inbertec-ის ყურსასმენები თქვენს კომფორტს სრულად ითვალისწინებს. სილიციუმის გელისგან დამზადებული თავსაბურავი და კარგად შემუშავებული T-pad სახელურით მარტივი და კომფორტულია სატარებლად. დიდი, უნაკერო ყურსასმენი და ცილოვანი საფარი მნიშვნელოვნად უწყობს ხელს ყურის კომფორტს. მოქნილი ნეილონის მიკროფონის ბუმი 320° ბრუნვის კუთხით აადვილებს მის პოზიციონირებას. UB200-ის 60 გრამზე ნაკლები წონა და UB800-ის 100 გრამზე ნაკლები წონა მთელი დღის განმავლობაში კომფორტს აღარ წარმოადგენს.

3

სწორი ყურსასმენი დაეხმარება სამუშაო ადგილზე დასაქმებულებს თავი უფრო მოდუნებულად და ბედნიერად იგრძნონ და შეძლონ კონცენტრირება, რაც კიდევ უფრო მნიშვნელოვანია, რადგან სულ უფრო მეტი ბიზნესი გადადის „ცხელ“ სამუშაო მაგიდასა და ჰიბრიდულ სამუშაო რეჟიმზე.


გამოქვეყნების დრო: 21 ივნისი-2022